Alors que le mal-être au travail gagne les collectifs, préventeurs et RH tentent de satisfaire les attentes de la génération « Parce que je le vaux bien » et soigner la sortie de la génération « chômage ». Un défi du grand écart abordé par les intervenants de la plénière d’ouverture du Salon Préventica à Paris.
RéagirLe gouvernement réaffirme l'engagement de l'État pour réduire les pollutions
Lors du récent Roquelaure de la qualité de l'air, le gouvernement a réaffirmé l'engagement de l'État pour réduire les pollutions, protéger les populations et éviter les milliers de décès prématurés et de maladies graves chaque année.
RéagirDe la «discrimination positive» à la transparence : une réponse à la lettre de Trump visant les entreprises françaises
Dans cette chronique, Pierre Affagard, avocat counsel IT/Data protection au sein du cabinet Clyde & Co, Jean-Philippe Lafage, avocat au barreau de Paris et Binkady-Emmanuel Hié, fondateur de l'agence Norme, plaident, contrairement à l’exécutif américain, pour le maintien des politiques de diversité françaises, fondées sur la transparence et la collecte de données.
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