A la une (brève) AT/MP Inaptitude : la proposition de reclassement doit être détaillée 13/04/2016 Documents joints Décision du 16 mars 2016 de la Cour de cassation (arrêt 14-19.883) A lire également Inaptitude, reclassement et licenciement : quelles modifications avec la loi travail ? Inaptitude à tout poste : le médecin du travail peut conclure à l'impossibilité de reclassement Reclassement : pourquoi il faut attendre le 2e avis d'inaptitude Autres articles de l'édition La performance énergétique s'impose dans la commande publique PPRT : la dispense d'évaluation environnementale ne peut pas être directement contestée "L'obligation de sécurité de résultat tend vers une obligation de prévention"