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Que dit la règlementation concernant le DUERP d'une entreprise utilisatrice qui fait travailler des salariés intérimaires ?

Chaque mois, L'appel expert, service de renseignement juridique par téléphone du groupe Lefebvre Dalloz, répond à une question pratique que se posent les responsables HSE. Ce mois-ci, nous nous penchons sur la responsabilité des entreprises de travail temporaires et des entreprises utilisatrices au regard de l’évaluation des risques.
Charline Durand et Clémence Andrieu
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Charline Durand et Clémence Andrieu