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Pour les employeurs, le cancer n'est pas un sujet tabou dans leur entreprise… alors que les salariés ont une perception exactement inverse, surtout lorsqu'ils ont dépassé cet "accident de la vie". Emmanuel Jammes, de la Ligue contre le cancer, décrit une situation encore très compliquée pour les personnes atteintes d'un cancer, et insiste sur le rôle du médecin du travail.

Ils interviennent dans les entreprises pour s'assurer du respect de la réglementation, ils veillent à la légalité des plans de sauvegarde de l'emploi, ils conseillent les représentants du personnel. Mais eux-aussi grognent contre leur employeur, l'Etat. Ils, ce sont les contrôleurs du travail

La Cour de cassation admet la possibilité pour les marins (ou leurs ayants droit) d'invoquer la responsabilité de leur employeur selon les règles du droit de la sécurité sociale. Il s'agit là d'une grande "première".

Afin de réduire les risques de troubles musculo-squelettiques des ouvriers de la construction, le fabricant d'outils à main Leborgne, la Confédération de l'artisanat et des petites entreprises du bâtiment (Capeb) et l'Institut de recherche et d'innovation sur la santé et la sécurité au travail (Iris-ST) s'associent. Leur objectif : tester et valider des outils innovants.

L'Echa vient d'adopter son plan d'action continu communautaire pour la période 2016-2018. L'évaluation, répartie entre les États, de 54 nouvelles substances s'ajoute aux 84 déjà listées pour 2015-2017. Les déclarants concernés sont invités à se manifester.

Le BTP produit plusieurs centaines de millions de tonnes de déchets chaque année. Les Assises nationales des déchets ont été l'occasion pour les différents acteurs, qu'ils soient producteurs de matériaux, maîtres d'ouvrage, artisans ou recycleurs, de débattre. Difficile de s'entendre quand les intérêts à court terme sont a priori contradictoires...

Bien que non soumis à l'obligation de négocier un accord pénibilité ou de définir un plan d'action, le groupe coopératif agricole Maïsadour a mis en place un plan d'action prévention depuis le début de l'année pour l'ensemble de ses métiers.

Avec quatre secousses supérieures à 5 sur l'échelle de Richter, dans une région économiquement très active, l'Italie doit faire face à une crise sismique inattendue et d'envergure. Le premier rapport du BRGM, rappelle cependant que dégâts et victimes viennent aussi d'une impréparation de tous les acteurs et d'une non-conscience du risque.

Qui dit qualité de vie au travail dit espace de discussion. Mais quel est le rôle du manager dans cet espace introduit par l'accord national interprofessionnel de 2013 sur la qualité de vie au travail ? Si l'on en croit le témoignage des entreprises, il va en s'effaçant pour laisser les salariés au premier plan.