Votre recherche : "Risques professionnels"

Un avis de la DGPR fournit aux exploitants des éléments sur les actions à mener à l'occasion du réexamen de leur étude de dangers, ainsi que sur la formalisation du processus, la gestion des informations sensibles ou encore les échéances applicables.

Sur le pôle chimique de Lacq, l'usine Arkema a rejeté durant des années – et jusqu'en 2012 – beaucoup plus de tétrachlorure de carbone qu'elle n'en avait le droit. La Cour des comptes rapporte les lacunes des pouvoirs publics et voudrait que les enseignements en soit tirés.

Depuis le 1er janvier 2019, les entreprises de 250 salariés et plus doivent désigner un référent en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes. Le CSE doit lui aussi se doter d’un tel référent quel que soit l’effectif de l’entreprise.

Le Syndicat national de la banque (SNB) a présenté vendredi les détails de son enquête sur la santé au travail. "Aujourd'hui, les cols blancs se portent moins bien que les cols bleus, soutient son président Régis Dos Santos. Nous voulons identifier scientifiquement les risques pour la santé des salariés puis élaborer des outils applicables par nos élus sur le terrain".