Votre recherche : "Risques professionnels"

La métrologie étant encore peu efficace sur les nanoparticules, le peu de données toxicologiques acquises rend incertaine l'évaluation des risques et creuse toujours plus le fossé entre l'innovation liée aux nanotechnologies et leurs dangers. La question des coûts/bénéfices ne se pose quasiment pas, et est peu prise en compte dans les débats publics.

Une nouvelle étude de Santé publique France montre que, contrairement à ce que l'on pourrait imaginer, les intérimaires n'ont pas plus de troubles musculosquelettiques de la main-poignet, du coude ou de l'épaule, liés au travail que les autres.

Pas de mesure révolutionnaire, mais un renforcement des dispositifs existants et une mise en musique des acteurs. Voici ce que prévoit la feuille de route gouvernementale de prévention du mal-être des agriculteurs.

La nouvelle liste des personnes vulnérables pouvant être placées en activité partielle vient d'être publiée. Désormais, le médecin du travail sera sollicité pour donner son avis en cas de désaccord entre le salarié et l'employeur sur la suffisance des mesures de prévention prise pour continuer l'activité.

La prise de conscience des enjeux liés à la biodiversité s’accroît mais l’enjeu reste inégalement appréhendé par les entreprises et dépend grandement du secteur d’activité de la réglementation spécifique qui y est liée.

Les assises du travail ont été lancées vendredi 2 décembre au Conservatoire national des métiers, sous la forme d’un colloque. Le ministre du travail attend que les groupes de travail lui fassent des propositions fin février sur 3 thèmes : les rapports au travail, la santé et la qualité de vie au travail, la démocratie au travail.

Les modifications concernent notamment de nouvelles restrictions à l’utilisation de certaines substances dans les colorations pour cils ou cheveux. Cela concerne aussi les professionnels de l'onglerie.

La santé mentale des salariés s'est encore un peu plus dégradée ces derniers mois... La faute, notamment, à une prise en compte encore insuffisante des risques psychosociaux par les entreprises. Les politiques parfois cosmétiques de qualité de vie au travail ne peuvent plus suffire, pour le psychologue du travail Christophe Nguyen : il faut mettre l'accent sur la prévention.

Lyme est une ville du Connecticut. C’est aussi le nom d’une maladie provoquée par les piqûres de tiques. En France elle toucherait au moins 27 000 personnes par an parmi lesquelles des travailleurs des parcs, jardins et forêts. Que risquent-ils et comment doivent-ils se protéger ?