Votre recherche : "Risques professionnels"

Si le déferlement de l’IA interroge la profession, les prescripteurs ne peuvent que se résigner à voir le verre à moitié plein, à en croire les discours tenus lors de la dernière journée Marcel Marchand de l’ISTNF. À la lumière de l’incontournable pénurie médicale, l’utilisation du nouveau « Pharmakon » ne peut qu’être bonne…

Consultation du CSE, adaptation du salarié, établissement d'une charte, modification du DUERP, Jérôme Scapoli et Conrado Crespi, avocat associé et counsel au sein du cabinet Osborne Clarke, livrent leurs recommandations aux employeurs lors de l'intégration de l'intelligence artificielle dans l'entreprise.

Conditions de financement discutables, incohérence de fonctionnement, présupposés libéraux… La juriste Marion Del Sol critique les architectures du Fipu et du C2P, qui selon elle n’ont pas été suffisamment réfléchis et ne s’inscrivent pas vraiment dans une logique de prévention.

Le médecin du travail peut prendre l'initiative de réaliser une visite médicale et, le cas échéant, déclarer le salarié inapte à l'issue de celle-ci, dès lors qu'il respecte les conditions légales de constatation de l'inaptitude, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 11 mars 2026.