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L'amélioration des conditions de travail et de la santé des salariés est présentée comme un enjeu essentiel dans de nombreux secteurs. Nous revenons sur l'exemple du secteur du commerce et de la distribution avec Brigitte Jeancolas*, médecin du travail. Elle a participé à l'enquête "Ergodistrib" qui a abouti à un plan d'actions important dans la profession.

Vendredi, les partenaires sociaux ont lancé officiellement les négociations sur la qualité de vie au travail. Dans un document de travail, ils ont fixé les grandes lignes des discussions à venir.

Le BTP produit plusieurs centaines de millions de tonnes de déchets chaque année. Les Assises nationales des déchets ont été l'occasion pour les différents acteurs, qu'ils soient producteurs de matériaux, maîtres d'ouvrage, artisans ou recycleurs, de débattre. Difficile de s'entendre quand les intérêts à court terme sont a priori contradictoires...

Selon une enquête du groupe de protection sociale Malakoff Médéric, 23% des ouvriers estiment courir un risque fort pour leur santé du fait de leur métier, contre 14% des cadres. Et pas moins de 73% des plus de 55 ans aimeraient partir le plus vite possible à la retraite.

Alors que la Caisse nationale d'assurance maladie annonce une progression du nombre d'accidents mortels du travail de 15% en 2007 (622 salariés sont décédés l'année dernière contre 537 en 2006), le ministère du Travail vient de rendre public un rapport sur l'activité des inspecteurs du travail. Pour 2006, il recense 148 900 interventions des inspecteurs en entreprise.

Le CHSCT central qui se voit accorder "les mêmes missions et prérogatives qu'aux CHSCT institués par la loi" peut recourir à un expert. Si ce CHSCT relève d'une personne publique, l'expert n'a pas à être choisi selon la procédure de l'appel d'offre.

Le Pnisi comme on l'abrège couramment a été lancé mi-2005 pour 4 ans. Il devrait se prolonguer jusque fin 2010. Son ambition : permettre à la France de s'approprier la démarche d'ingénierie incendie en mettant au point une méthodologie et des outils à la fois opérationnels pour la prévention et pour l'information et la formation en la matière.

Contrairement au travailleur lambda, le workaholique ne s'arrête jamais. Accro au travail, il souffre d'une addiction en bonne et due forme, qui peut le mener au burn-out. Face à ce phénomène émergent, les médecins du travail sont les premiers sur le terrain. Mais ils n'ont pas toutes les cartes en main pour y faire face.

Une décision du Conseil d'Etat pourrait remettre en question la légalité de certains arrêtés fixant la liste des établissements qui ouvrent droit au bénéfice de l'allocation de cessation anticipée d'activité des travailleurs de l'amiante.