Conditions de travail
Le 06/06/2023
A la une
L’employeur doit s’assurer que la charge de travail du salarié n’est pas excessive et ne porte pas atteinte à sa santé
L'employeur qui ne justifie pas avoir mis en œuvre des entretiens annuels permettant d’évoquer la charge de travail du salarié et son adéquation avec sa vie personnelle manque à son obligation de sécurité.
Le 01/06/2023
A la une
Le repos quotidien ne se confond pas avec le repos hebdomadaire
La période de repos journalier de 11 heures s'ajoute nécessairement à la période de repos hebdomadaire qui doit être d'au moins 24 heures, peu importe que cette dernière excède 35 heures.
Le 30/05/2023
A la une (brève)
Le ministère du travail a lancé un nouveau plan de lutte contre le travail illégal
Le 24/05/2023
A la une (brève)
Travail forcé des Ouïghours : une nouvelle plainte déposée par les ONG
Le 28/04/2023
A la une (brève)
OETH : un décret fixe une contribution forfaitaire en l'absence de déclaration annuelle de l'employeur
Le 27/04/2023
A la une
Conditions de travail, emploi des seniors, agenda social... : la feuille de route d'Élisabeth Borne en matière de travail
Plus de trois mois après l'ouverture du dossier des retraite, la Première ministre a dévoilé hier sa feuille de route, traduisant ainsi les engagements d'Emmanuel Macron dans les cent prochains jours. En matière de travail, elle souhaite ouvrir de nombreux chantiers avec les partenaires sociaux, mais aussi présenter un projet de loi travail et un projet de loi plein emploi.
Le 24/04/2023
A la une (brève)
Santé des femmes au travail : Carrefour autorise 12 jours d'absence par an en cas d'endométriose, 3 jours en cas de fausse-couche et 1 jour lors d'un acte de PMA
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