A la une (brève) Conditions de travail Les essentiels de l'été #2 : Risques psychosociaux, stress et burn-out 29/07/2014 A lire également Assistance psychologique à distance : quelle éthique au bout du fil ? L'absence d'entretien annuel fait grimper le risque psychosocial Lausanne / Congrès sur le workaholisme ou la dépendance au travail Burn-out : après les médecins, des députés appellent à la reconnaissance comme maladie professionnelle Autres articles de l'édition Se dirige-t-on vers un tableau de l'épuisement professionnel ? "Il n'existe aucun consensus pour considérer le burn-out comme une maladie" Les risques psychosociaux pèsent sur la santé physique et mentale Fonction publique : coup d'envoi de l'application de l'accord sur les RPS ? Stress au travail : les managers ont-ils vraiment le droit de déconnecter ? "Le stress au travail doit être combattu à la fois par les employeurs et les travailleurs" Risques psychosociaux au travail : 1 euro en prévention = 13 euros de bénéfice
