A la une Risques psychosociaux Inaptitude : et si le salarié est invalide 2e catégorie ? 15/03/2011 Dès l'instant que l'employeur a connaissance du classement du salarié en invalidité 2e catégorie, il doit prendre l'initiative de la visite de reprise. Sinon, il commet une faute. Dominique Le Roux Ecrit par Dominique Le Roux A lire également Accident du travail d'un saisonnier : le salarié est protégé dans son emploi Le point sur les derniers arrêts en matière d'inaptitude (1/2) Le point sur les derniers arrêts en matière d'inaptitude (2/2) La visite médicale serait assurée par le médecin traitant sauf métier "dangereux" Autres articles de l'édition Le chapitre V "sites et sols pollués" modifié Contrats de performance énergétique : freins et pistes d'amélioration Japon : le monde retient son souffle et les débats s'intensifient Malgré la crise, l'absentéisme reste stable