Votre recherche : "Risques professionnels"

Dans cette chronique, Christine Artus et Sarah Chihi, respectivement avocate associée et collaboratrice senior au sein du cabinet K&L Gates, rappellent les obligations qui pèsent sur l'employeur qui met en place un système de forfait annuel en jours. Trois arrêts de la Cour de cassation rendus en 2024 ont précisé ces obligations.

L’OPPBTP a dressé le 21 février le bilan de sa campagne de sensibilisation sur les risques de TMS menée en 2023.

Alors que le secteur de l'agroalimentaire présente différentes situations de polyexpositions, Catherine Brugnot, ingénieure conseil depuis plus de 20 ans à la Carsat Bourgogne-Franche-Comté, s'est intéressée au cas d'une fromagerie. Elle a restitué les résultats de son travail, jeudi 12 octobre dernier, lors de la Journée technique de l'INRS sur les polyexpositions au travail.

Dans un contexte d'actes de violence commis dans un service d'urgence, le recours à un maître-chien et l'organisation de formations sur la gestion de la violence sont insuffisantes et inefficaces à prévenir le risque d'agression.

Analysant l’avant, le pendant et l’après pandémie de Covid-19, l’EU-OSHA relève dans un rapport que la « pression temporelle et la surcharge de travail » déclarées restent quasi-inchangées en Europe depuis 2021, stagnant à un niveau bien supérieur à celui dégagé par des vagues d’enquêtes pré-pandémiques.