ActuEL HSE consacre une nouvelle série d'articles consacrée aux « technologies vertes » sur lesquelles misent la France et l’Europe pour réduire leurs émissions de gaz à effet de serre, pour réindustrialiser le territoire et pour renforcer la souveraineté énergétique. Objectifs : mesurer l’ampleur des ambitions, parfois irréalistes, et rappeler la nécessité de mener une réflexion sur les enjeux de sobriété. Première carte d'identité : l'hydrogène.
Actuel HSE
Comment repérer les perturbateurs endocriniens en entreprise ?
De très nombreux secteurs d’activités sont concernés par les perturbateurs endocriniens (PE) que ce soit pour la fabrication, leur utilisation (conservateur, agent de traitement des eaux et des déchets, agent de dépollution des sites et sols etc.) ou encore le stockage. En entreprise, les situations d’expositions professionnelles existent et peuvent être dues à la fabrication du produit contenant des PE, ou au traitement du produit, par exemple.
Suicide lié au travail : l'employeur qui ne prévient pas les risques psychosociaux commet une faute inexcusable
Le manquement à l'obligation légale de sécurité et de protection de la santé à laquelle l'employeur est tenu envers le salarié a le caractère d'une faute inexcusable lorsqu'il avait ou aurait dû avoir conscience du danger et qu'il n'a pas pris les mesures nécessaires pour l'en préserver. Illustration au cas particulier des risques psychosociaux.
Omnibus 1 : le Conseil et le Parlement européen parviennent à un accord sur la CSRD et la CS3D
Le 9 décembre, le Conseil et le Parlement européen sont parvenus à un accord visant à simplifier la directive CSRD instituant le rapport de durabilité et la directive CS3D créant un devoir de vigilance au niveau européen. Il concerne la directive Omnibus 1.
Des aides à domicile confrontées à des «défis uniques» en matière de SST
Environnements inadaptés et dépourvus d’équipements adéquats, dynamiques interpersonnelles complexes avec les clients et leurs familles, horaires fragmentés… Dans un rapport sur les travailleurs du secteur des soins à domicile publié le 27 novembre, l’Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-Osha) alerte sur les « défis uniques » auxquels sont confrontées les aides à domiciles.
Risque chimique : Presanse publie un guide pour les médecins du travail
Presanse, l’organisation représentative des services de prévention et de santé au travail interentreprises (SPSTI), a publié le 24 novembre un « guide de poche » destiné à aider les médecins du travail dans le suivi de l’état de santé des travailleurs exposés ou ayant été exposés à des agents chimiques dangereux.
[Appel expert] Quelle est la fréquence des exercices d’évacuation obligatoires sur les sites de moins de 50 personnes ?
Ce mois-ci, une société de prévoyance a interrogé l'Appel expert sur la fréquence minimum des exercices d’évacuation pour une antenne éloignée et comptant une dizaine de salariés.
PFAS : les produits céréaliers sont aussi contaminés, selon PAN Europe
CSRD : l'Efrag divulgue sa proposition de normes de durabilité simplifiées
Suite à la demande de la Commission européenne, l'Efrag (European financial reporting advisory group) a élaboré une proposition destinée à modifier les normes européennes de durabilité (ESRS) dans l'objectif de les simplifier.
Parmi les changements apportés figure une réduction de 61 % du nombre de points de données obligatoires pour ce reporting. Il revient désormais à la Commission européenne d'étudier la proposition de l'Efrag afin de l'adopter ou non.
Le Défenseur des droits déplore de nombreux cas de discriminations au travail liées à la religion
Dans son nouveau rapport rendu public le 4 décembre portant sur l'année 2024*, le Défenseur des droits, l'autorité administrative indépendante chargée en France de lutter contre les discriminations, constate une nouvelle augmentation des discriminations fondées sur un motif religieux, et une multiplication inquiétante des discours de haine en lien avec la religion.