Prévention
Le 20/10/2022
A la une (brève)
Le réseau Anact-Aract accompagne les organisations dans la prévention des conduites addictives en milieu professionnel
Le 17/10/2022
A la une
Désinsertion professionnelle : maintenir l’activité de travail pour les salariés à la santé altérée
Alors que la désinsertion professionnelle fait partie des problématiques traitées par la loi du 2 août 2021 pour renforcer la prévention en santé au travail, le réseau Anact-Aract, associé à plusieurs porteurs de projets, propose un cahier pour « Prévenir la désinsertion professionnelle » (PDP).
Le 07/10/2022
A la une
Repérer les pratiques addictives : des services de santé au travail témoignent
Comment repérer les pratiques addictives au sein d’une entreprise ? Deux médecins du travail et une hygiéniste pratiquant en SPST (service de prévention et de santé au travail) témoignent de leurs manières de faire pour remarquer quand un collaborateur est concerné : déclaratif, changement de comportement ou d’humeur, présence de bouteilles sur le lieu de travail…
Le 04/10/2022
A la une (brève)
Ouverture de l'AMI "Prospective pour accompagner la transition des modèles de travail"
Le 09/09/2022
A la une
Batteries au lithium : prévenir les risques électriques, chimiques, d'incendie et de manutention
Quels risques représentent les batteries au lithium pour les travailleurs ? Comment repérer les signes d'endommagement ? Un collaborateur peut-il intervenir lui-même sur un incendie causé par une batterie au lithium ? Réponses de l'INRS.
Le 08/09/2022
A la une
Covid-19 : l'activité partielle des personnes vulnérables est réactivée mais modifiée
Le dispositif d'activité partielle pour les personnes vulnérables, mis en place durant la pandémie de Covid-19, est réactivé au 1er septembre 2022 mais avec un reste à charge pour l'employeur : le taux de l'allocation passe de 70 à 60 %.
Le 05/09/2022
A la une
Vers une température maximale au travail ?
Les syndicats européens réclament une température maximale au-delà de laquelle il serait interdit de travailler.