Acteurs de l'environnement

Le 04/03/2021
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La "neutralité carbone" aura bientôt sa norme ISO : à quoi pourrait-elle ressembler ?

Normaliser la "neutralité carbone" : la volonté est là. Mais la route vers le consensus est encore longue, d'après le groupe d'experts qui travaille avec l'Afnor sur la question. Leur souhait ? Que la France parvienne à faire adopter sa position, plus exigeante que celles d'autres membres de l'ISO.

Le 03/03/2021
A la une (brève)

Gouvernance de l’Ademe : les nouveautés

Le 25/02/2021
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Devoir de vigilance : la bataille autour de la compétence du tribunal se poursuit

Dans l’affaire qui oppose 5 associations et 14 collectivités territoriales au groupe Total pour inaction climatique, le juge de la mise en état du tribunal judiciaire de Nanterre s’est déclaré compétent pour juger sur le fond cette action engagée sur le fondement du devoir de vigilance. Le groupe Total va faire appel de cette décision.

Le 19/02/2021
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Réforme constitutionnelle : elle peut "constituer un changement de notre droit fondamental"

Selon Christian Huglo, associé fondateur du cabinet Huglo-Lepage – spécialiste en droit de l'environnement et en droit public –, l'inscription de la préservation de l'environnement, de la biodiversité et de la lutte contre le changement climatique à l'article premier de la Constitution française n'aura de sens que si sa rédaction maintient une obligation de résultat pour l'État. Il revient sur l'importance de la sémantique en droit constitutionnel.

Le 15/02/2021
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Risques industriels : à quoi vont ressembler les missions d'enquêtes du BEA-RI ?

Déclenchement de l'enquête, déroulement, rapport : une instruction technique est venue présenter les missions du bureau d’enquêtes et d'analyses sur les risques industriels, créé en décembre 2020. Son articulation avec les missions de l'Inspection des installations classées est notamment précisée.

Le 09/02/2021
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Le salarié n'est un lanceur d'alerte que s'il révèle des faits constitutifs d'un délit ou d'un crime

La protection des lanceurs d'alerte ne joue que si le salarié relate des faits qui constituent un délit ou un crime, souligne la Cour de cassation dans un arrêt rendu le 4 novembre 2020. Le salarié qui enregistre, à son insu, son employeur dans l'objectif d'une publication sur YouTube n'est pas un lanceur d'alerte en l'absence de faits répréhensibles pénalement.