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Un rapport de décembre 2011, récemment rendu public dénonce la gestion des reclassements pour inaptitudes et raisons de santé dans la fonction publique. Procédures lourdes, hétérogènes, expédients rapides amènent une forte désinsertion professionnelle. Les rapporteurs recommandent la mise en place d'un droit à la reconservion et une simplification des procédures.

Préventica Strasbourg ouvre ses portes. Les trophées de l'innovation du salon sont toujours l'occasion de révéler des solutions originales pour améliorer la sécurité, la santé ou le bien-être des travailleurs. Cette édition strasbourgeoise ne fait pas exception. En témoigne lauréats et nominés à ces prix. Zoom sur notre propre sélection et présentation de l'édition alsacienne.

Une conférence organisée sur le salon Préventica était l'occasion de se pencher sur le métier de responsable sécurité dans les établissements hospitaliers. Pour que l'ensemble des risques soient mieux maîtrisés, le technicien doit évoluer vers des tâches de coordination.

La région Nord-Pas-de-Calais-Picardie a testé un nouvel outil de prévention de la désinsertion professionnelle. L'essai encadré met le salarié en situation de travail alors qu'il est encore en arrêt maladie. Objectif : savoir s'il est encore capable de travailler à son poste, sans attendre.