Conditions de travail
Le 23/06/2016
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Propreté : les TMS toujours dans le viseur de la branche
Depuis 2010, le secteur de la propreté avec différents acteurs de la prévention des risques professionnels, s'efforce de lutter contre les troubles musculo-squelettiques. Une approche préventive discutée hier, lors du 34e congrès national de médecine et santé au travail qui se tenait à Paris.
Le 20/06/2016
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Projet de loi travail : le Sénat pense au temps de trajet des travailleurs handicapés
Le 17/06/2016
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20 % des salariés en arrêt maladie pointent le travail comme cause première
Le 15/06/2016
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Alcool au travail : la prise de conscience des entreprises est "lente"
Pour la Cour des comptes, qui publiait un rapport lundi 13 juin, il faudrait interdire dans la loi l'introduction d'alcool sur le lieu de travail. Il est aussi urgent de mener des actions de prévention dans les entreprises concernant les consommations nocives d'alcool.
Le 14/06/2016
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Les travailleurs voient rose quand on leur parle de numérique
C'est l'optimisme qui prévaut fortement dans l'état des lieux chiffré de TNS Sofres pour l'Anact sur le numérique en entreprise. On semble bien loin des revendications de déconnexion. Et si un coupable de l'intensification du travail n'était pas identifié ?
Le 13/06/2016
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Temps de travail et sécurité dans le ferroviaire : le "décret-socle" est publié
Le 08/06/2016
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Le numérique ne se résume pas au droit à la déconnexion
Flexibilité, autonomie, mais aussi urgence et immédiateté. Souvent invisible car avantageusement perçu au travers d'équipements valorisants tels que tablettes et smartphones, le numérique serait un "catalyseur" de l'intensification du travail. Son impact va bien au-delà de ces salariés qui se connectent à leurs mails soirs et week-ends.
Le 08/06/2016
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Repos de sécurité des internes : une circulaire siffle la fin des dérogations
Le 06/06/2016
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Investissements dans les conditions de travail : le Cese travaille sur la question
Le 03/06/2016
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À Disneyland Paris, la parade de la QVT
À Eurodisney, 8 salariés sur 10 se disent satisfaits de leur qualité de vie au travail. Il faut dire que le groupe déploie depuis 15 ans un arsenal d'actions en la matière. L'enthousiasme ne semble pas être le même pour les questions plus "basiques" de santé-sécurité au travail.