Conditions de travail
Le 16/01/2013
A la une (brève)
Protection contre l'incendie dans les ERP de la protection judiciaire de la jeunesse
Le 15/01/2013
A la une
Confiance et bien-être au travail : rétablir l'un pour améliorer l'autre
Laurent Karsenty, gérant du cabinet conseil ErgoManagement fonde ses interventions en entreprise sur la notion de confiance. Pour lui, la confiance est au coeur des relations de travail. C'est un facteur incontournable à la fois de la performance de l'entreprise et du bien-être des travailleurs. Et c'est aussi un facteur protecteur primordial des risques psychosociaux.
Le 15/01/2013
A la une
Le CHSCT choisit seul son cabinet d'expertise
En présence d'un risque grave ou d'un projet important modifiant les conditions de travail, le comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) peut lancer une expertise. Ni l'employeur, ni le juge, n'ont leur mot à dire sur l'expert retenu par les représentants du personnel.
Le 15/01/2013
A la une (brève)
Maladies professionnelles : précisions sur les tableaux 57B et 15 ter
Le 14/01/2013
Revue de presse
Enseignement supérieur / Recherche : le ministère recadre le harcèlement sexuel
Une circulaire du 25 novembre 2012, parue au Bulletin officiel du 6 décembre, précise comment les différents responsables des établissements publics d'enseignement supérieurs ou d'établissements publics à caractère scientifique et technologique doivent organiser le traitement des cas avérés ou non de harcèlement sexuel. Tant pour leurs agents que pour les usagers.
Le 14/01/2013
A la une
Maladies professionnelles : l'exposition au risque s'apprécie sur toute sa durée
La Cour de cassation l'affirme clairement : en cas d'exposition au risque chez plusieurs employeurs, les conditions de délai de prise en charge s'apprécient au regard de la totalité de la durée d'exposition. Une jurisprudence inédite car si ce principe paraît aller de soi, il n'avait jamais été énoncé aussi clairement.
Le 14/01/2013
A la une (brève)