Acteurs de la sécurité
Le 31/01/2017
Chronique
Utilisez-vous le "Swiss cake model" pour visualiser un accident ?
"Bien que retiré des affaires", souligne-t-il, Michel Llory garde un œil (très) curieux et souvent amusé ou irrité sur les évolutions des préoccupations en matière de sécurité et de prévention. Après avoir lu cette chronique, vous ne regarderez plus votre morceau d'emmental du même œil .
Le 25/01/2017
A la une
Nouveau suivi médical : tous les changements en 20 questions
Le suivi médical des salariés se divise désormais en deux voies distinctes. Le suivi standard est jalonné par les VIP, visites d'information et de prévention, quand certains travailleurs, à commencer par ceux œuvrant sur des "postes à risque" listés par l'employeur, voient le médecin du travail plus souvent, pour un examen d'aptitude.
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Le 24/01/2017
A la une (brève)
Datavisualisation : en 2030, au moins 30 % des actifs européens auront plus de 55 ans
Le 18/01/2017
A la une (brève)
Amiante : une "commission d'évaluation des innovations techniques" pour aider les professionnels du BTP
Le 17/01/2017
A la une
L'état d'ébriété d'un salarié sur un site "sensible" justifie un licenciement pour faute grave
La Cour de cassation a validé le licenciement pour faute grave de trois pompiers, contrôlés en état d'ébriété alors qu'ils étaient affectés à la surveillance d'un site classé "Seveso".
Le 16/01/2017
A la une (brève)
La Commission européenne publie un guide pour aider les PME à se conformer à la réglementation SST
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Le 09/01/2017
A la une (brève)
Travailleurs handicapés : le nouveau dispositif d’emploi accompagné est opérationnel
Le 05/01/2017
A la une
L'organisation de la toxicovigilance est maintenant entre les mains de l'Anses
Certaines dispositions réglementaires du code de la santé publique relatives à la toxicovigilance sont modifiées afin de prendre en compte la réorganisation de cette vigilance par la loi de modernisation de notre système de santé.
Le 03/01/2017
A la une
Sur la route, l'entreprise ne peut plus éviter à ses salariés de perdre des points
Sous peine d'engager sa propre responsabilité pénale – et de s'exposer à une amende pouvant aller jusqu'à 750 euros – le chef d'entreprise est désormais obligé de donner nom, adresse et n° de permis de ses salariés pris, notamment, en excès de vitesse par un radar automatique.