Risques psychosociaux
Le 05/07/2011
A la une
La Cour de cassation valide mais encadre les forfaits jours
Les employeurs peuvent être rassurés : dans son arrêt rendu hier, la Cour de cassation valide le dispositif du forfait jours mais à la condition que celui-ci respecte le droit au repos du salarié et les durées maximales de travail.
Le 29/06/2011
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Gestion des risques : un projet de labellisation pour les collectivités
Face à l'accroissement des responsabilités des élus, de plus en plus de démarches en matière de gestion des risques voient le jour. Les 4èmes rencontres nationales Risque & Secteur Public qui se sont tenues récemment à Paris ont été l'occasion de revenir sur la labellisation des process de prévention des risques majeurs.
Le 07/06/2011
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"La santé au travail : nouvelle forme de sélection naturelle"
Souffrance au travail, risques psychosociaux, isolement, pénibilité, la récurrence des thèmes décrit un environnement de travail souvent délétère. Pourtant, l'homme veut bien faire mais n'a pas toujours les moyens pour y parvenir. Le principal ennemi : un collectif qui peine à s'organiser. Explications.
Le 01/06/2011
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Allongement de la vie au travail : la vision des salariés dépend de leurs conditions de travail
La 8e Semaine pour la qualité de vie au travail a démarré hier (*). A cette occasion, l'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (Anact) a présenté les résultats d'un sondage réalisé en mars dernier auprès de 800 salariés afin de recueillir leur ressenti sur l'allongement de la vie au travail.
Le 26/05/2011
Synthèses
Mi-temps thérapeutique : les conditions de la reprise à temps partiel
De nombreuses questions se posent autour de la mise en place des mi-temps téhrapeutiques après un arrêt maladie ou un accident du travail. Afin de vous éclairer sur le sujet, nous faisons ici une synthèse de ces principales questions.
Le 25/05/2011
Revue de presse
Les salariés préfèrent être seuls dans leur bureau
Travailler dans un bureau individuel ou dans un open-space, ce n'est pas la même chose. La qualité de vie au travail décroit en fonction du nombre de salariés présents dans le bureau, révèle l'enquête menée par TNS Sofres pour l'Observatoire Actinéo de la qualité de vie au travail.
Le 10/05/2011
A la une
Un logiciel ultra simple pour gérer l'essentiel de l'HSE d'une PME
EverHSE est un nouveau venu sur le marché des logiciels d'aide à la gestion HSE. Sa cible : les PME de 50 à 250 salariés. Son originalité : son prix, sa facilité d'accès et ses fonctions qui peuvent couvrir en une seule offre : traçabilité des déchets, veille réglementaire et évaluation des risques.
Présentation.
Le 09/05/2011
A la une
Prudence avant de changer d'affectation un salarié malade
En dehors d'une inaptitude médicalement constatée, l'employeur ne peut décider seul de la réaffectation du salarié dont l'état de santé est altéré, même dans le but (louable) de le protéger. Car en fait, une telle mesure constitue une discrimination.
Le 14/04/2011
A la une
Faire de la prévention des risques avec des bandes dessinées personnalisées
A l'heure où les modes de communication sur la prévention se diversifient, l'agence Corporate Fiction propose aux entreprises des campagnes de sensibilisation qui allient humour et sécurité dans un format moderne : la bande dessinée. Philippe Périé, directeur de l'agence, explique la spécificité de cette approche.
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