Conditions de travail

Le 04/07/2013
A la une

Refuser de porter les chaussures de sécurité est une faute grave

Chef d'équipe magasinier, une salariée a été licenciée pour faute grave car elle refusait de porter les équipements de sécurité. La Cour de cassation confirme le licenciement pour faute grave et son motif. La salariée devait notamment montrer l'exemple aux membres de l'équipe dont elle était responsable.

Le 04/07/2013
A la une

Médecine du travail : le nouveau modèle de la fiche d'aptitude

La fiche d'aptitude délivrée par le médecin du travail au salarié est modifiée. Elle est désormais identique, quel que soit le type d'examen réalisé. Entrée en vigueur dès aujourd'hui.

Le 04/07/2013
Chronique

La Santé au travail passe après… la productivité ?

Au Journal officiel du 26 juin, parmi les textes provenant du Ministère de l'Économie et des Finances, un arrêté daté du 17 mai, au titre « prometteur » puisqu'il concerne une enquête « sur les accidents du travail et les problèmes de santé liés au travail ». Retour sur ce texte dont les objectifs précis semblent quelque peu flous.

Le 03/07/2013
A la une

Coupes budgétaires à l'INRS : "nous craignons pour notre expertise et pour la prévention"

Des réductions importantes dans le budget de l'INRS, l'organisme de référence dans la prévention des risques professionnels, provoquent la colère des salariés depuis plusieurs jours. Après avoir apporté au ministère du budget une lettre ouverte, ils interpellent aujourd'hui le Président de la République, insistant sur les dangers de fragiliser la recherche en santé au travail.

Le 02/07/2013
A la une (brève)

Évaluation des risques : 6e fiche pratique

Le 02/07/2013
A la une

Accident lors du déchargement dans une carrière : l'exploitant condamné

Lors d'une opération de déchargement dans une carrière, un accident mortel du travail survient. En cause : des fautes d'organisation et de surveillance de la part de l'entreprise exploitant la carrière. Voici un nouvel arrêt illustrant la responsabilité des personnes morales en cas d'accident.